Personalo valdymas informacinių technologijų imonėje |
|
Įvadas. IT įmonės veiklos aprašymas. IT įmonės veiklos charakteristika. IT įmonės organizacinė valdymo struktūra. Pareigybių darbo vietų darbo analizė. Pareigybių darbo vietų parinkimas. Pasirinktų pareigybių darbo vietų darbo analizė. Reikalavimai pareigybę darbo vietą užimančiam darbuotojui. Darbo užmokesčio sistemos sukūrimas pasirinktoms pareigybėms darbo vietoms. Konkrečių vertinimo kriterijų nustatymas. Vertinimo kriterijų reikšmingumo nustatymas. Kriterijų pakopų sudarymas ir jų vertės (balais) nustatymas. Pareigybių darbo vietų vertinimas ir bazinio darbo užmokesčio apskaičiavimas. Personalo parinkimo procedūros pasirinktoms pareigybėms darbo vietoms sudarymas. Išvados. |
|
|
|
| Pagrindiniai darbo duomenys | |
| Dalykas | Administravimo kursinis darbas |
| Kategorija | Administravimas |
| Tipas | Kursiniai darbai |
| Apimtis | 23 pus. |
| Literatūros šaltiniai | 0 |
| Švietimo institucija | Kauno Technologijos Universitetas |
| Kursas / Klasė | 3 |
| Autorius | Vilius |
| Pristatymo metai | 2010 |
| Darbo bylos formatas | |
| Darbo bylos dydis (zip) | |
| Darbo kalba | Lietuvių |
Susiję darbai
|
|
|
DARBO PARSIUNTIMO INSTRUKCIJA 1. Parašykite žinutės laukelyje: R E F 3 9 2 9 2. Siųskite šią žinutę trumpuoju numeriu 1654 3. Gautą saugos kodą įrašykite mūsų formoje http://www.e-referatai.lt/parsisiusti/ 4. Norimas darbas yra jau jūsų Kaina – 2,00 Lt. TELE2, OMNITEL, BITĖS tinklų vartotojams |
|
| Raktažodžiai | |
| darbo, vietų, pareigybių, personalo, analizė, veiklos, personalo darbo organizavimas, veiklos analizė, personalo darbo valdymas imoneje, personalo valdymo ypatumai | |
----
(c) 2009. E-referatai.lt